HR Plus: Software hr 

Valutazione performance risorse umane

La valutazione performance risorse umane è un processo strategico per monitorare competenze, obiettivi e risultati di team, dipendenti e reparti.

Con HR Plus, semplifichi la gestione HR, migliori la motivazione e riduci il turnover grazie a una piattaforma intuitiva e centralizzata.

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10 giorni gratis

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Senza carta di credito

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La valutazione performance risorse umane è un processo strategico per monitorare competenze, obiettivi e risultati di team, dipendenti e reparti.

Con HR Plus, semplifichi la gestione HR, migliori la motivazione e riduci il turnover grazie a una piattaforma intuitiva e centralizzata.

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Come HR Plus semplifica la valutazione delle performance

Senza HR Plus

Mancanza di centralizzazione con obiettivi frammentati e difficili da gestire

Difficoltà nel monitoraggio delle scadenze

Valutazioni poco precise e soggettive

Mancanza di una visione d’insieme

Con HR Plus

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Obiettivi centralizzati e accessibili

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Obiettivi personalizzati per ogni dipendente, team o reparto

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Avvisi automatici per monitorare le scadenze degli MBO

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Valutazioni chiare e oggettive

Funzioni per la valutazione performance risorse umane

Tipo MBO

Monitoraggio

Valutazione finale

Tipologie di obiettivi MBO per la valutazione performance risorse umane

Contiene tutto ciò di cui hai bisogno per la creazione e la gestione degli obiettivi MBO aziendali. Consente di definire e monitorare diverse tipologie di obiettivi.

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Crea obiettivi individuali, di team, di reparto o aziendali

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Scegli tra obiettivi standard (fatturato, cost saving e qualità, ecc)

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Imposta obiettivi qualitativi specifici per ogni risorsa

Monitoraggio avanzato delle performance HR

Monitora il raggiungimento degli obiettivi con scadenze personalizzate stabilite dall’HR Manager. Determine i premi in base ai risultati e ai progressi nel tempo.

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Monitoraggio obiettivi e scadenze personalizzate

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Misure di performance definite in base agli obiettivi

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Analisi dei risultati per determinare i premi

Valutazione finale delle performance risorse umane

Gestisci e valuta facilmente gli obiettivi con la possibilità di aggiungere descrizioni dettagliate e aggiornamenti sullo stato dell’obiettivo.

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Descrizione dell’obiettivo e stato di avanzamento

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Valutazione con opzioni: raggiunto, parzialmente raggiunto, non raggiunto

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Caricamento di documenti di supporto

Prova gratis HR Plus per 10 giorni

  • Senza la carta di credito
  • Demo delle funzionalità 
  • Consulente tecnico dedicato

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